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提高工资是企业与政府的共同责任

叶祝颐 2008/04/01 10:09:57

中国青年报社调中心和新浪网联合进行的一项“以下与劳动者权益有关的各种措施中,你觉得哪些需优先落实”的调查显示,72.9%的人选择“提高工资”为第一优先(3月31日《中国青年报》)。

笔者认为,涨工资除了抵消CPI高速增长的影响,让人民直接分享改革开放的成果以外,更重要的是体现了企业的一种责任。而且,政府也应该通过实际行动,帮助百姓涨工资。比如,减税就是其中一种。美国《福布斯》杂志发表的2007“全球税负痛苦指数”,中国的税负名列世界第三。尽管国家税务总局驳斥说,中国的宏观税负在国际上属较低水平。但是不争的事实是,企业与员工对当前税负水平普遍不满意。拿个人所得税来说,尽管个人所得税已经做过2次调整,但是税收负担与百姓实际收入水平还有较大差距。

在经济高速增长的同时,给企业与普通职工减负是完全可以做到的。而且给企业减轻税负也为提高最低工资标准提供了原动力,减轻个税,更是让员工直接得到了实惠。再比如,国家财政还可以给职工养老保险、医疗保险提供更多补贴,特别是给低工资职工更多养老政策支持,等等。这些措施,实际上也是在间接涨工资。

 

编辑:不悔

南方都市报
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